某某投诉不给发工资几天解决

劳动局投诉不发工资，处理时间视情况而定。依据《劳动法》，用人单位未按时支付工资，劳动行政部门可责令限期支付。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。
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处理不发工资问题，常见方式有举报、仲裁、起诉。举报至劳动行政部门快速直接；仲裁适用于争议解决；起诉则为最终手段，适用于对仲裁结果不满。选择时应考虑效率与成本。
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投诉不发工资，这样做：1. 准备材料：收集投诉方、被投诉方信息，损害事实详情及证据。2. 向劳动行政部门举报，要求介入调查并责令支付。3. 如未解决，申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决。4. 对仲裁不满，15天内向法院起诉，通过法律途径维权。